SE・PG(客先常駐/名古屋勤務)
日本ウェブサービス株式会社
勤務地愛知県名古屋市中区
想定年収400〜450万円
雇用形態正社員
働き方ハイブリッド
更新日: 2026年7月30日
この求人ページについて
タレントグローススタジオが、採用企業とすり合わせを行った求人情報ページです。
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求人職種について
採用ポジション
| 職種名 | SE・PG(客先常駐/名古屋勤務) |
| このポジションを募集する背景 | 営業先は3,300社・事業所に及び、多様な業界のプロジェクトを抱えています。今回は5名程度の採用を予定しており、配属先の部署規模は約360名です。案件は取引実績のあるメーカー系企業などから受注しており、上流工程から携われる案件も含まれます。 |
| 業務内容 | 取引実績のあるメーカー系企業などから受注するプロジェクトへ、客先常駐(SES)の形で配属されます。 ■プロジェクト事例 ・官公庁のWebサイト構築 ・電子決済企業の決済システム ・製造企業のドローン運航管理システム ・不動産企業の賃貸契約管理システム ・物流企業の倉庫管理システム ・エネルギー企業のスマートメーター ・放送局のメールシステム ・旅行企業のホテル予約システムなど ■自社プロダクト・サービス 品質の見える化を実現するIT品質管理システム「Qちゃん」、ICTに関する見積り実施・見積額の妥当性確認サービス「みつもり代行・検証」の開発・提供にも取り組んでいます。 ■勤務形態について 本求人は客先常駐(SES)型の求人です。就業場所は案件によって変わり、詳細は就業条件明示書で個別に明示されます。服装もプロジェクトによりスーツ・オフィスカジュアルなど指定があります。 |
| 必須要件・歓迎要件 | 【MUST】 ・不問(学歴不問) 【WANT】 ・DB経験のある方 ・設計フェーズ以降からのご経験がある方 |
| こんな方と働きたい | ・客先常駐という働き方の中でも、上流工程からしっかりキャリアを積みたい方 ・自己学習でスキルを伸ばしていく意欲がある方 ・多様なプロジェクトの中から自分の希望するキャリアパスを選びたい方 ・長期的に安定した環境で働きたい方 |
採用条件
| 想定年収 | 400万～450万円(初年度)。同社によるモデル年収は28歳(経験3年)で500万円、33歳(経験11年)で700万円、40歳(経験14年)で1,200万円です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 栄4-1-1 中日ビル20F（最寄駅: 栄町(愛知)）／転勤: なし |
| 勤務スタイル | 出社＆リモート勤務 |
| 勤務時間 | 9時-18時 / 休憩60分 / 月平均残業8時間 |
| 休日休暇 | 土日祝休み / 休日備考：年間平均休日日数129日 その他の休日・休暇：【年間平均休日日数129日】 ◆完全週休2日制（土・日）◆祝日◆GW休暇◆夏季休暇◆年末年始休暇◆年次有給休暇◆慶弔休暇◆介護休暇◆子の介護休暇◆産前産後休暇◆育児休暇◆アニバーサリー休暇◆裁判員休暇◆その他、特別休暇 ※年次有給休暇の取得は70%以上の取得を目標にしています。 / 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 福利厚生 | 住宅手当,固定残業代,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 / 固定残業代詳細：30時間分の時間外手当として50000円を支給 通勤手当詳細：全額支給 家族手当詳細：配偶者、子の人数に応じて支給 住宅手当詳細：家賃の金額に応じて支給 その他手当・詳細、福利厚生：＜財産形成特化の福利厚生＞ ○確定拠出年金（★）○積み立てNISA（★）○老後資金補助養老保険（★）○従業員貸付金制度○一般財形貯蓄○財形年金貯蓄○財形住宅貯蓄 （★）会社が社員へ掛け金を拠出。 ◆昇給年1回（4月）◆賞与3回（4月、8月、12月）◆拠点目標達成報酬 (10月に＋αで支給)◆交通費全額支給◆社会保険完備◆住宅手当（家賃額に応じて支給）◆家族手当（配偶者、子の人数により支給）◆残業手当◆役職手当◆生涯設計手当◆Cloud手当◆業務手当◆在宅勤務手当◆NISA奨励金◆独自医療補助◆子供保育料補助◆健康診断補助手当◆退職金制度◆慶弔金制度◆資格取得報奨金◆書籍購入補助◆社内書籍貸出制度◆介護保険◆産休・育児休暇制度◆勤務時間インターバル制度◆デジタル一眼レフカメラ貸し出し制度◆ランチミーティング◆サークル活動支援費◆エンジニア紹介制度◆災害一時援助金◆課（グループ）活動支援費◆ストレスチェック実施制度◆メンタルヘルス対策制度◆飲み会費用補助◆インフルエンザ予防接種補助制度◆ベネフィット・ステーション◆入社に伴う引越し手当◆サークル規程◆チーム旅行 / 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 給与補足 | 給与備考：【内訳】基本給：212,000円～、固定残業手当：50,000円～、住宅手当：18,000円～ 賞与備考：4月・8月・12月 昇給備考：4月 / 賞与あり（年3回） / 昇給あり（年1回） |
| 試用期間 | あり / 3か月 / 条件変更なし |
| 選考プロセス | 書類選考: なし / 面接1回 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置) |
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応募するかどうかは、話を聞いてから決められます。
会社情報および事業内容について
会社概要・事業内容
| 会社概要 | 日本ウェブサービス株式会社(Japan Web Service Corporation、通称JWS)は、大阪府大阪市北区梅田に本社を置くIT企業です。2010年7月設立、資本金3億円(2026年6月に増資)、従業員数はグループ780名・単体480名(2026年4月現在)です。大阪本社に加え、東京支社(港区新橋)、名古屋支社(中区栄、中日ビル20F)、横浜支社(みなとみらい)、神戸支社(中央区小野柄通)を構えています。代表者は代表取締役の岩井伸夫氏で、非上場企業です。 |
| 主な事業 | SIer・SES・受託開発を中核とするIT企業です。システムソリューション事業(Web系システム、家電・産業機器向けシステムの受託開発)、ネットワークソリューション事業(サーバー・ネットワーク構築)、コンサルティング、AIエージェント導入・業務自動化支援、インフラ構築などを手がけています。顧客はWeb系企業・家電メーカー・産業機器メーカーなどで、エンジニアを客先に派遣・常駐させて開発案件に従事させるSESモデルが事業の中心です。 |
| その他事業 | 人材ソリューション事業として、2025年6月に正社員雇用を前提としたIT人材紹介マッチングサービス「PっP」を開始しました。プロダクト販売事業も手がけています。 |
| 実績・数字 | ・従業員数: グループ780名、単体480名(2026年4月現在) ・資本金3億円(2026年6月に増資) ・全社平均残業時間8.25時間(採用サイト記載、集計時点の明記なし) ・OpenWork総合評価3.6点(回答33名の正社員、参照時点は明記なし) |
| ミッション・ビジョン | 公式サイトでは「ICTとAIの総合力で、社会と企業の成長支援から課題解決」を行う企業として、「人と技術を融合し、新しい未来を創造する」「人の力とテクノロジーを融合し、共創を通じて新たな価値と成長を生み出す」ことを掲げています。企業理念の原文全文は、今回のリサーチ範囲では確認できていません。 |
| 社会課題 | (公開情報では確認できていません) |
| 創業背景・想い | 2010年7月に大阪市で設立され、Web系・家電・産業機器向けのシステム開発サポートを中心に事業を拡大し、東京・名古屋・横浜・神戸へ拠点を広げてきました。2024年3月に経済産業省「健康経営優良法人2024」の認定を受け、厚生労働省の安全衛生優良企業(通称ホワイトマーク企業)にも3期連続で認定されています(同社発表では全国初)。2025年6月には正社員雇用前提のIT人材紹介マッチングサービス「PっP」を開始し、2025年9月にはテレワーク東京ルール実践企業として宣言しました。創業者個人の創業エピソードについては、今回のリサーチ範囲では確認できていません。 |
| 価値観・カルチャー | OpenWorkの社員クチコミには、客先常駐が前提であっても、チャットへのこまめな返信や定例会議への参加、社内イベント・懇親会への参加などを通じた社内での存在感の可視化が求められるという記載があります。また「SES主体の会社のため、基本的には自己学習によりスキルを向上していくしかない」との声もあります。 |
| 組織体制 | 大阪本社のほか、東京・名古屋・横浜・神戸に支社を持つ体制です。従業員数はグループ780名、単体480名(2026年4月現在)。非上場企業で、代表者は代表取締役の岩井伸夫氏です。グループ会社構成の詳細は、今回のリサーチ範囲では確認できていません。 |
| 働き方の特徴 | 2025年9月にテレワーク東京ルール実践企業として宣言しています。事業の中心はSES(客先常駐)であり、客先常駐エンジニアの働き方は客先の勤務条件に依存する部分が大きいと考えられます。福利厚生としては、養老保険加入による老後資金対策、子供保育料補助、独自医療保障制度、サークル活動支援、納涼会・運動会・ボードゲーム大会などの社内交流イベントが用意されています。厚生労働省の安全衛生優良企業(ホワイトマーク)認定を3期連続で受けています。 |
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