サーバーエンジニア(設計・構築・運用・保守)
システムクリエイト株式会社
勤務地大阪府大阪市福島区
想定年収350〜400万円
雇用形態正社員
働き方ハイブリッド
更新日: 2026年7月30日
この求人ページについて
タレントグローススタジオが、採用企業とすり合わせを行った求人情報ページです。
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選考状況により、充足によるポジションクローズ・非公開となる場合がありますのでご了承ください。
求人職種について
採用ポジション
| 職種名 | サーバーエンジニア(設計・構築・運用・保守) |
| このポジションを募集する背景 | 1986年の設立以来、三菱電機グループとの取引関係を築いてきました。サーバーの構築・運用・保守を担うチームの体制を強化するため、今回新たに1名を募集しています。 |
| 業務内容 | ■業務概要 三菱電機デジタルイノベーション株式会社にて、同社の社員とチームを組み、サーバーの構築から運用・保守までを担当していただきます。 ■入社後の流れ OJTを中心に業務に慣れていただきます。新しい仕事やフェーズを任せる際は必ずOJTがつくため、未経験の領域にも安心して取り組めます。 ■仕事の特徴 1986年の設立以来、三菱電機グループとの取引関係を築いており、30年以上の実績があります。顧客先とのリレーションも強く、わからないことを相談しやすい環境です。 |
| 必須要件・歓迎要件 | 【MUST】 ・サーバー構築の経験(1年以上) ・LinuxまたはWindowsでの開発経験 ・高卒以上 |
| こんな方と働きたい | ・チームで協力しながらサーバー運用に取り組みたい方 ・OJTを通じて着実にスキルを積みたい方 ・評価制度が明瞭な環境で長く働きたい方 |
採用条件
| 想定年収 | 350万～400万円(月給28万～46万円、賞与年2回・初年度は月給1か月分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市福島区 福島5-1-7住友不動産西梅田ビル（最寄駅: 福島(大阪)）／転勤: なし |
| 勤務スタイル | 出社＆リモート勤務 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30（所定労働時間7時間45分） / 休憩45分 / 月平均残業20時間 |
| 休日休暇 | 土日祝休み / 休日備考：年間休日：125日 その他の休日・休暇：（夏季/年末年始(常駐先カレンダーによる)） / 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） |
| 福利厚生 | 残業手当,退職金制度,通勤手当 / その他手当・詳細、福利厚生：リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） / 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 給与補足 | 賞与あり（年2回） / 昇給あり（年1回） |
| 試用期間 | あり / 3ヶ月 / 条件変更なし |
| 選考プロセス | 書類選考: あり / 面接2回 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置) |
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応募するかどうかは、話を聞いてから決められます。
会社情報および事業内容について
会社概要・事業内容
| 会社概要 | システムクリエイト株式会社は、大阪府大阪市北区東天満に本社を置くIT企業です。1986年4月14日に設立され、資本金1,800万円、従業員22名(2026年4月時点)の体制で事業を展開しています。代表取締役は川本道明が務めています。ソフトウェアの企画・開発や情報処理技術、システム運営など、情報サービスの提供を幅広く手がけています。なお、「株式会社システムクリエイト」など類似の社名を持つ別法人が複数存在するため、契約や求人票では法人番号・所在地での確認が必要です。 |
| 主な事業 | 業務系システム開発(生産管理システム・勤怠管理システムなど)、制御系システム開発(ナビゲーション機器やOA機器などの組み込みシステム)、サーバー・インフラシステムの構築を手がけています。三菱電機グループをはじめとする大手電機メーカーを主要取引先としています。 ■客先常駐(SES)について 同社の求人票には、常駐先の企業名を明記した募集が複数掲載されています。自社内での開発にとどまらず、エンジニアが取引先企業に常駐して業務を担う働き方が事業の中心です。 |
| その他事業 | (公開情報では確認できていません) |
| 実績・数字 | ・従業員数: 22名(2026年4月時点) ・資本金: 1,800万円 ・設立: 1986年4月14日(2016年に創立30周年) |
| ミッション・ビジョン | ■ビジョン 「高度なIT技術を通じて独創的で魅力的なソリューションを提供し、ステークホルダーの満足度向上と社会への貢献を目指す」 ■ミッション 「システムインテグレーションの立案・設計・開発・保守まで総合した情報サービスを提供し、お客様と社会の発展に寄与」 |
| 社会課題 | (公開情報では確認できていません) |
| 創業背景・想い | 1986年4月14日に設立されました。2016年に創立30周年を迎え、「100年企業」を目指す方針を掲げています。創業者の前職や起業の経緯など、具体的な創業の背景については確認できていません。 |
| 価値観・カルチャー | 求人ページでは「経験豊富な先輩たちがサポートする」体制を訴求しており、未経験者へのフォロー体制を大切にする姿勢がうかがえます。具体的な社内の価値観に関する独自の言葉については、今回のリサーチでは確認できていません。 |
| 組織体制 | 従業員22名(2026年4月時点)の体制で、代表取締役は川本道明が務めています。部門別の具体的な組織体制については、今回のリサーチでは確認できていません。 |
| 働き方の特徴 | 同社はSES(客先常駐)を事業の中心としており、配属先(常駐先)によって勤務環境や評価基準が変わる可能性があります。公式サイト上でリモートワーク制度や福利厚生について明記された記載は確認できていません。求人ページでは、経験豊富な先輩社員によるサポート体制を訴求しています。 |
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